반응형 정액급식비 인상2 2026년공무원봉급인상률 2026년공무원봉급인상률, 정액급식비, 초과근무수당 인상2026년공무원봉급인상률이 3.5%로 확정되었습니다. 이 공무원 봉급 인상률은 2017년 이후 9년 만에 가장 큰 폭의 인상률이며, 연속적으로 3%대 인상이 이루어진 것은 2년째입니다. 정부는 국무회의에서 확정된 2026년도 예산안에 따라 공무원 봉급 및 수당을 전반적으로 인상 조정하기로 했습니다. 특히 저연차와 하위직 공무원의 처우 개선을 고려한 조치로, 단순히 본봉 인상에 그치지 않고 정액급식비·직급보조비·초과근무수당 등의 수당 항목까지 함께 올려 공직사회의 사기 진작을 목표로 하고 있습니다.그동안 공무원 보수는 민간 대비 상대적으로 낮은 수준을 보였고, 이는 공무원 지원율 감소와 신규 임용자의 조기 퇴직 증가라는 결과로 이어졌습니다. 2026년.. 2025. 9. 1. 2026년 공무원 봉급 인상률 전망과 쟁점 2026년 공무원 봉급 인상률 전망과 쟁점 정리기획재정부의 2026년 정부 예산안 편성 발표가 7월 말 예정되면서, 2026년 공무원 봉급 인상률에 대한 관심이 고조되고 있습니다. 2025년 7월 22일 현재까지 아직 확정된 정부안은 없으며, 공무원보수위원회(이하 보수위) 내부 협상 및 소위원회 심의를 거쳐 7월 중순~말 최종 권고안이 인사혁신처를 통해 기재부로 전달된 뒤 국회 심의에서 최종 확정되는 절차를 밟게 됩니다.본 글에서는 공무원 노조가 요구한 2026년 공무원 봉급 인상률 6.6% 인상안의 구조, 지난 해 협상 결과, 저연차(초임) 보수 정책, 수당 체계 개선 요구 등 주요 쟁점을 다각도로 분석해 2026년 공무원 봉급 인상률 전망을 정리합니다.2026년 공무원 봉급 인상률 결정 절차보수위는 .. 2025. 7. 22. 이전 1 다음 반응형
