반응형 고령화 사회2 정년연장 65세 시행 시기 정부안 정년연장 65세 시행 시기 정부안현재 우리나라의 정년은 대부분 60세로 정해져 있으며, 이는 2016년부터 법적으로 의무화된 기준이다. 그러나 평균 수명이 증가하고 노동 시장에서의 고령층 비중이 커지면서 정년 연장에 대한 논의가 지속적으로 제기되고 있다. 정부와 경제계, 노동계는 각기 다른 입장에서 정년 연장 문제를 바라보고 있으며, 이에 대한 다양한 의견이 존재한다.정년 연장의 필요성은 크게 두 가지 측면에서 논의된다. 첫째, 고령화 사회로 접어들면서 생산 가능 인구가 줄어드는 문제를 해결해야 한다는 점이다. 둘째, 퇴직 후 소득 공백 기간이 길어지면서 노후 빈곤 문제가 심화되고 있기 때문이다. 현재의 연금제도로는 퇴직 후 충분한 소득을 보장하기 어렵기 때문에, 보다 안정적인 고용 기간을 확보하는 것이.. 2025. 1. 29. 공무원 정년연장 65세 시행 시기 공무원 정년연장 65세 시행 시기우리 사회의 인구 구조가 급격히 변화하고 있습니다. 고령화는 이제 더 이상 낯선 개념이 아니며, 경제적, 사회적 구조에 깊이 영향을 미치는 중요한 이슈로 자리 잡고 있습니다. 이러한 변화의 중심에서 주목받고 있는 주제가 바로 '공무원 정년 연장'입니다. 현재 대한민국 공무원의 정년은 대부분 60세로 설정되어 있지만, 이를 65세로 연장하려는 논의가 활발히 진행되고 있습니다. 그렇다면 공무원 정년 연장이 왜 필요한 것일까요? 그리고 시행 시기와 시나리오는 어떻게 구성되어 있을까요?이 글에서는 공무원 정년연장 65세 시행 시기에 대해 깊이 있게 알아보고 그에 따른 장점과 단점, 향후 전망을 살펴보겠습니다.공무원 65세 정년연장 시행 시기공무원 정년을 65세로 연장하려는 논의는.. 2024. 10. 30. 이전 1 다음 반응형
